FORMACIÓN CONTINUA BONIFICABLE

El Real Decreto 395/2007, de 23 de marzo, regula las distintas iniciativas de formación que configuran el subsistema de formación profesional para el empleo, su régimen de funcionamiento y financiación y su estructura organizativa y de participación institucional.
Son fines de la formación profesional para el empleo:
- Favorecer la formación a lo largo de la vida de los trabajadores desempleados y ocupados, mejorando su capacitación profesional y desarrollo personal.
- Proporcionar a los trabajadores los conocimientos y las prácticas adecuados a las competencias profesionales requeridas en el mercado de trabajo y a las necesidades de las empresas.
- Contribuir a la mejora de la productividad y competitividad de las empresas.
- Mejorar la empleabilidad de los trabajadores, especialmente de los que tienen mayores dificultades de mantenimiento del empleo o de inserción laboral.
- Promover que las competencias profesionales adquiridas por los trabajadores tanto a través de procesos formativos (formales y no formales), como de la experiencia laboral, sean objeto de acreditación
Texto extraído de la web de la Fundación Tripartita para la Formación en el Empleo
Firmando el anexo de adhesión con Forma2 le calcularemos los créditos que dispone para emplear en formación y junto con su departamento de RR HH planificaremos la formación de los trabajadores de su empresa gestionando igualmente la bonificación de dichos cursos de forma que no le supongan gasto alguno. La firma del anexo no le compromete a realizar la formación con nosotros.

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